发展普惠托育(yu)服务(wu),要充分调动(dong)社会力量(liang)积极性,而社(she)会力(li)量往往面(mian)临高成(cheng)本压力(li),需要(yao)建立(li)合理(li)的成本分担机制。中国宏观经(jing)济(ji)研究(jiu)院(yuan)社(she)会(hui)发(fa)展所研究(jiu)员(yuan)张(zhang)本波提(ti)出,一方面,要加大政(zheng)府(fu)投资力度,提(ti)高(gao)托位(wei)建设补(bu)贴标准(zhun),进(jin)一步降低普惠机构开办(ban)成本;另一方(fang)面,采取公建民营、运(yun)营补(bu)贴、奖励补助、购买服(fu)务(wu)等多(duo)种方式,降低普惠机构运营(ying)成本。
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