人才队伍(wu)建设是提升托育服务(wu)质(zhi)量的保障(zhang)。面对当(dang)前托育专业人才(cai)短(duan)缺这(zhe)一瓶颈(jing),长沙师范学院学(xue)前教(jiao)育(yu)学院院长张(zhang)晓辉建议(yi),从教(jiao)师(shi)专业标准体系建设出发,将托育(yu)机(ji)构师(shi)资(zi)纳入(ru)其中,提高(gao)托育服务专业化水平;从学历(li)提(ti)升(sheng)和专业成(cheng)长(zhang)考虑(lv),拓宽专(zhuan)业人员发展路径,增强(qiang)托(tuo)育机构(gou)从业人员对职业的归属感、荣誉(yu)感。
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